SG Secrétariat aide les assistant(e)s maternel(le)s et les parents employeurs à gérer sereinement l’administratif de la garde d’enfant : contrat de travail, calcul de la mensualisation, congés payés, déclarations Pajemploi, fin de contrat. Un accompagnement clair et humain, à distance partout en France [à confirmer].

Objectif : une relation de travail sécurisée, sans erreurs et sans stress, pour que chacun se concentre sur l’essentiel, le bien-être de l’enfant.

La garde d’enfant, c’est aussi une relation employeur-salarié

Quand un parent confie son enfant à une assistante maternelle, il devient employeur. Et l’assistante maternelle, elle, devient salariée de chaque famille qu’elle accueille. Contrat, salaire, congés, absences, rupture : les règles sont nombreuses, elles évoluent régulièrement, et une petite erreur peut vite créer des tensions.

Vous n’avez pas à devenir expert(e) en droit du travail. Je vous explique les règles simplement et je vous aide à les appliquer correctement.

Pour les parents employeurs

Vous voulez être un employeur juste et en règle, sans y passer vos soirées. Je vous accompagne pour :

• Préparer l’embauche : rédaction ou vérification du contrat de travail, conforme à la convention collective du particulier employeur.

• Calculer la rémunération : mensualisation, heures complémentaires et majorées, indemnités d’entretien et de repas.

• Gérer les congés payés et les absences : calcul des congés payés et de leur rémunération, gestion des absences de l’enfant ou de l’assistante maternelle.

• Faire vos déclarations Pajemploi : aide aux déclarations mensuelles et vérification des montants.

• Finir le contrat dans les règles : rupture du contrat, régularisation, indemnités et documents de fin de contrat.

Pour les assistant(e)s maternel(le)s

Vous gérez plusieurs contrats, plusieurs familles, et vous voulez être sûr(e) d’être payé(e) correctement. Je vous aide à :

• Sécuriser vos contrats : relecture de vos contrats et avenants pour vérifier qu’ils respectent la convention collective.

• Vérifier vos salaires : contrôle de la mensualisation, des heures complémentaires, des indemnités et des congés payés.

• Organiser votre administratif : suivi de vos contrats, de vos absences et de vos congés, outils simples pour ne rien oublier [ex. tableaux de suivi, modèles…].

• Gérer les fins de contrat : calcul de la régularisation et des indemnités, vérification des documents remis par l’employeur.

Pourquoi faire appel à SG Secrétariat ?

• Une spécialiste du secteur de la petite enfance : je connais la convention collective et je suis de près les évolutions réglementaires.
• Des explications claires : je vous rends l’information accessible, sans jargon.
• Un accompagnement neutre et bienveillant : j’accompagne aussi bien les parents que les assistantes maternelles, avec un seul objectif, une relation de travail apaisée.
• Une confidentialité garantie : vos informations personnelles et familiales sont traitées avec discrétion.

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Chaque trimestre, je partage dans ma newsletter les actualités, les échéances et les conseils pratiques pour les assistants maternels et les parents employeurs.